Sisteminis žvilgsnis ir tęstinumas kelyje link kokybės ugdant karjerai

Inhalt

Tarptautinės konferencijos „New Dimension in Career Guidance“ tema – „Ugdymas karjerai pokyčių pasaulyje: Patirtys ir iššūkiai“.
﻿
Konferencijos metu darbo su jaunimu ir karjeros orientavimo ekspertai dalinasi patirtimi, vykdant iniciatyvas ir projektus, kuriančius teigiamą pokytį ugdymo karjerai srityje Lietuvoje bei užsienyje.
﻿
Šiame grojaraštyje yra pateikiami Pirmojo srauto pranešimų įrašai. Sraute yra paliečiama globalioji ugdymo karjerai perspektyva, pažvelgiant į ją per sisteminio poveikio prizmę. Pranešėjai pristatys santykį ir lūkesčių neatitikimą tarp šiuolaikinio darbdavio ir darbuotojo, ateities gebėjimų modelį, kokybiškos savanorystės įtaką karjeros orientavimo procese, finansavimo galimybes palydint link darbo rinkos. 
﻿
Diskusijos metu nacionaliniu mastu veikiantys ugdymo karjerai specialistai bei organizacijos dalinsis savo įžvalgomis ir pastebėjimais apie šių dienų ugdymą karjerai. 
﻿
Įvadinėje konferencijos dalyje yra pristatomas metodinis leidinys "Darbo knyga jaunimo darbuotojams, vykdantiems ugdymo karjerai veiklas" bei jo pagrindu sukurti mokymosi grojaraščiai "Besimokančių miestų" platformoje.
﻿
Konferencija yra įgyvendinta projekto "New Dimension in Career Guidance", finansuoto Europos Sąjungos programos "ERASMUS+" rėmuose. 
﻿
﻿

Aktivitäten zu Fertigstellung

Schließe die folgenden Aktivitäten ab und erhalte Open Badge, um deinen Playlist- Fortschritt zu fördern

Visa tiesa apie darbo rinką, kurios nežino jauni žmonės

Pflicht

30 Minuten

Vollständige Aktivität ansehen

Ateities gebėjimai bei jų ugdymas

Pflicht

20 Minuten

Vollständige Aktivität ansehen

Kaip per kokybišką savanorystę ateinama į darbą su vaikais

optional

25 Minuten

Vollständige Aktivität ansehen

Pagalba integruotis į darbo rinką pasitelkiant projektinę veiklą

optional

25 Minuten

Vollständige Aktivität ansehen

Diskusija: Perspektyvaus jauno žmogaus ugdymo kriterijai

optional

1 Stunde

Vollständige Aktivität ansehen

Inhalt

Spalio 7 d. vykusią  tarptautinę konferenciją „New Dimension in Career Guidance“ uždarė diskusija „Perspektyvaus jauno žmogaus ugdymo kriterijai“. Šioje diskusijoje susirinko nacionaliniu lygiu veikiantys ugdymo karjerai specialistai:
﻿
🔹 Lietuvos Junior Achievement vadovė Andzelika Rusteikienė.
LJA kasdienybėje ugdymas karjerai yra neatsiejama veiklos kryptis, kuri prasideda nuo savęs pažinimo ir praktinės patirties antreprenerystės veiklose kaupimo.
﻿
🔹 Euroguidance Lietuva profesinio orientavimo projekto ambasadorius Lietuvoje, ISM Vadybos ir ekonomikos universitetas tarptautinių projektų vadovas ir karjeros konsultantas Laurynas Puidokas. 
Laurynas jau daugiau nei penkerius metus veda mokymus ir seminarus apie karjeros pasirinkimą bei pokyčius moksleiviams ir suaugusiems, konsultuoja karjeros klausimais, yra išleidęs metodines priemones „Ugdymo karjerai veiklos planas“ bei „Karjeros pamokos“ gimnazijose dirbantiems karjeros specialistams, įvairiose organizacijose parengęs ir įgyvendinęs nacionalinius bei tarptautinius projektus susijusius su karjeros konsultavimu ir ugdymu karjerai.
﻿
🔹 Karjeros konsultantė, lektorė, Karjeros specialistų asociacija - LKSA direktorė, steigėja ir narė Daiva Šilienė.
Daiva ugdymo karjerai srityje yra nuo 2012 m. ir po daugiau nei 3550 valandų karjeros konsultacijų, patyriminių mokymų mokiniams, jaunimui bei suaugusiems, valandų nebeskaičiuoja, nes svarbesni yra kiti dalykai: veikla profesinio orientavimo darbo grupėse aukščiausiu lygmeniu, ugdymo karjerai mokymų programų kūrimas ir įgyvendinimas karjeros specialistams, pagalbos vaikui specialistams, socialinės rizikos ir vaikų globos namų jaunuoliams, nuolatinis karjeros konsultavimas, remiantis šiuolaikinės karjeros samprata bei darbas su mokiniais.
﻿
🔹Lietuvos moksleivių sąjunga (LMS) Trakų rajono mokinių savivaldų informacijos centro pirmininkė Goda Bendzelauskaitė.
Goda jau kelis metus aktyviai įsitraukus į jaunimo politiką regioniniu, nacionaliniu ir tarptautiniu lygmeniu. Inicijuoja ir vykdo socialinius pokyčius savivaldybių, Erasmus+, Europos Solidarumo korpuso, Active Citizens ir kitų programų projektų rėmuose. Neformalus ugdymas tapo ne tik bendruomenių poreikių patenkinimo ir aktualių problemų sprendimų įrankiu, bet ir padėjo atrasti save karjeros spektre. 
﻿
🔹LiJOT valdybos narė ir organizacinės psichologijos magistrantūros pirmo kurso studentė Karolina Poškutė.
Karolina nevyriausybinėse organizacijse sukasi jau daugiau nei ketverius metus, nuo to, kai įstojo studijuoti psichologiją ir tapo  Lietuvos psichologijos studentų asociacija organizacijos nare, o vėliau ir išsibandė save įvairių projektų koordinavime bei finansininkės, prezidentės ir viceprezidentės pozicijose. Per tą laiką teko ne tik pačiai augti kaip jaunam žmogui semiantis įvairiausių patirčių, bet ir matyti kitus jaunus savęs ieškančius ir atrandančius žmones. Karolina nevyriausybiniame sektoriuje atrado, kad ne kaip kitur, kaip tik savanorystėje galime atrasti geriausią gyvenimo mokyklą – kurdami vardan kitų geriau pažinti save ir atrasti ko iš tiesų norime iš gyvenimo. 
﻿
Diskusiją moderuoja Lietuvos atvirųjų jaunimo centrų asociacijos pirmininkė, edukatorė, Žalianamis - atviras jaunimo centras jaunimo darbuotoja ir aktyviai nuo paauglystes darbo su jaunimu lauke veikianti Brigita Baškevičiūtė.
﻿
Kartu su diskusijos dalyviais buvo keliami klausimai apie perspektyvaus jauno žmogaus ugdymo kriterijus ir ieškomi inovatyvūs sprendimų būdai.

Erhalte einen Badge für diese Aktivität

Perspektyvaus jauno žmogaus ugdymo kriterijų žinovas Erhalte diesen Badge

Ženklelis patvirtina, kad jo savininkas dalyvavo atviroje diskusijoje apie perspektyvaus ir laimingo jauno žmogaus ugdymo kriterijus.

Aufgaben

Aufgabe Nr. 1

Nachweis verifiziert von: Einem Organisatoren der Aktivität

Pasidalinkite mintimis ir įžvalgomis, kurios kilo klausantis diskusijos.

Fähigkeiten

ESCO

#Zugang zum Arbeitsmarkt erleichtern

ESCO

#auf Vorstellungsgespräch vorbereiten

ESCO

#Freiwillige managen

ESCO

#Optimismus von Kindern und Jugendlichen fördern

ESCO

#Projektleitung

ESCO

#junge Menschen betreuen

Aktivitäten: 5

Begonnen: 9

Absolvierte Playlists: 1

Zeit zur Vervollständigung: 2 Stunden 40 Minuten

Ausführende Organisation

New Dimension in Career Guidance

Badgecraft betreibt diese Plattform und entwickelt sie zusammen mit Organisationen aus dem Bildungsbereich. Das EU Programm ERASMUS+ hat eine Ko-Finanzierung für die Entwicklung der ersten Version dieser Plattform gewährt. Kontakt support@badgecraft.eu.