Σχετικά με εμάς
Playlists
Εγγραφή
11

Online trening: Ispod duge do karijere

Συμμετοχή
Σφαιρική ΕικόναΣήματα

Online trening: Ispod duge do karijere

Συμμετοχή

Σχετικά

Opis Postignuća

Ova najviša Značka Znanja (Capstone) dodeljuje se pojedincu/ki koji/a je uspešno završio/la ceo program online treninga "Ispod Duge do Karijere", obuhvatajući sve module od introspekcije identiteta do sticanja profesionalnih alata.

Dobitnik/ca ove značke demonstrira holistički set veština i znanja, koji integriše ličnu svesnost, emocionalnu otpornost i profesionalnu spremnost. Ova značka potvrđuje da je polaznik/ca spreman/na da:
  1. Funkcioniše Autentično: Razumeva svoj LGBTQI+ identitet (SOGIE) i poseduje strategije za samopomoć, otpornost na stigmu i asertivnost u profesionalnom okruženju.
  2. Strateški Planira Karijeru: Ima jasno definisan karijerni put usklađen sa ličnim vrednostima, razume različite modele zaposlenja i sposoban/na je da kreira konkurentne aplikacione materijale (CV, propratno pismo).
  3. Uspešno Deluje u Timu: Poseduje napredne komunikacione veštine (uključujući aktivno slušanje i upravljanje teškim razgovorima) i razume svoju ulogu za konstruktivan doprinos timskom radu.

Εκκρεμείς δραστηριότητες

Ολοκληρώστε τις παρακάτω δραστηριότητες, κερδίστε σήματα και θα δείτε την πρόοδο της playlist σας να ενημερώνεται
Razumevanje LGBTQ+ identiteta
Υποχρεωτικό
25 λεπτά
Προβολή πλήρους δραστηριότητας

Σχετικά

Razgovor/intervju za posao je razgovor između kandidata/tkinje i predstavnika/ce poslodavca. Održava se da bi se procenilo da li kandidat/kinja treba da bude zaposlen. Tokom intervjua, pitanja su često postavljena po određenom redosledu. Odgovori na ta pitanja pomažu ispitivaču/ici da odluči koji kandidati/inje bi bili pogodni/e za posao. Često poslodavci koriste CV i propratno pismo kako bi usmerili neka od pitanja i razgovor tokom intervjua.

Ova aktivnost ima za cilj da ti pomogne da se bolje upoznaš sa procesom intervjuisanja za posao i nakon nje ćeš biti pripremljeniji/a za pitanja koja se često postavljaju na intervjuima za posao.

Ova aktivnost kao resurse sadrži radni list sa primerima pitanja na intervjuu za posao kao i savetima kako odgovoriti na svako pitanje. Takođe, delimo sa tobom i zanimljiv video sa praktičnim savetima za intervju za posao čiji je kreator Harvard Business School - Stand Out in a Job Interview |

Υλικό

  • Primeri pitanja za intervju/razgovor za posao

Αποκτήστε το σήμα δραστηριότητας

Veštine za intervju za posao Αποκτήστε αυτό το σήμα

Šta ova značka predstavlja?

Ova značka se dodeljuje pojedincu koji je temeljno pripremljen za profesionalni intervju za posao, demonstrirajući razumevanje procesa, poznavanje najčešćih pitanja i veštinu formulisanja ubedljivih odgovora.

Dobitnik/ca ove značke demonstrira:
  • Procesna Pismenost: Razumevanje uloge intervjua kao procene usklađenosti kandidata sa zahtevima posla i razumevanje kako se CV koristi kao temelj razgovora.
  • Strateško Odgovaranje: Sposobnost integrisanja ličnih vrednosti, veština i prethodnih iskustava (iz SOGIE, stres menadžmenta i planiranja karijere) u konkretne i ciljane odgovore na intervju pitanja.
  • Izvršna Samouverenost: Usvajanje praktičnih saveta (iz HBS videa i radnog lista) za samoprezentaciju, što ga/je čini visoko konkurentnim/om kandidatom/tkinjom.


Kako je značka stečena?

Značka je stečena kroz kombinovano učenje - teorijsku analizu strukture intervjua, praktičnu vežbu odgovaranja korišćenjem radnog lista i usvajanje vrhunskih saveta iz proverenih izvora.
Πρέπει να ολοκληρώσετε όλες τις εργασίες για να αποκτήσετε το σήμα
Εργασίες
Αρ. Εργασίας 1
Τα στοιχεία επαληθεύτηκαν από: αυτο-έγκριση

Da bi se stekla ova Značka Znanja, potrebno je izvršiti sledeće tri akcije:


1. Učenje Procesne Strukture:
  • Pročitati uvodni opis koji objašnjava svrhu intervjua i kako poslodavci koriste CV/propratno pismo za usmeravanje razgovora.
Αρ. Εργασίας 2
Τα στοιχεία επαληθεύτηκαν από: αυτο-έγκριση
2. Savladavanje Odgovora na Pitanja:

  • Istražiti i analizirati savete iz radnog lista sa primerima pitanja za intervju.
  • Mentalno ili pismeno pripremiti strukturirane odgovore za barem pet najčešćih tipova pitanja (npr. "Recite nam o sebi", "Gde se vidite za 5 godina", pitanja o veštinama iz CV-a).
Αρ. Εργασίας 3
Τα στοιχεία επαληθεύτηκαν από: αυτο-έγκριση
3. Primena Praktičnih Saveta:

  • Pogledati video materijal od Harvard Business School (Stand Out in a Job Interview).
  • Spojiti savete iz videa i radnog lista kako bi se razvio lični pristup za isticanje na intervjuu, uključujući strategije za demonstriranje autentičnosti (iz ranijih modula) u profesionalnom kontekstu.

Δεξιότητες

#Encouraging young people to reflect on their own identity and related elements
ETS-TR
#Δημιουργεί χώρο για αναστοχασμό και ανταλλαγή απόψεων, ενθαρρύνοντας την αυτοεξέταση και τις συνδέσεις με την εργασία και την καθημερινή ζωή των εκπαιδευομένων
ESCO
#perform selfassessment
ESCO
#job placement
ESCO
#assist with job search
ESCO
#assist with job search
ESCO
#job opportunities
ESCO
#assist with job search
#Ability to manage/deal with frustrations, conflicts and risks
ESCO
#handle conflicts
ETS-TR
#Δημιουργεί ευκαιρίες για ουσιαστική επικοινωνία
ETS-TR
#Ενημέρωση για άλλες μεθόδους επικοινωνίας
ESCO
#advise on communication strategies
ESCO
#Assertiveness
#Συνεργασία σε ομάδες
ETS-TR
#Επιτυχής συνεργασίας σε ομάδες
Δραστηριότητες: 11
Ξεκίνησε: 2
Η playlist ολοκληρώθηκε: 0
Ώρα για να ολοκληρωθεί: 8 ώρες 30 λεπτά
Κοινοποίηση:

Διοργανωτές

BalkanIDEA Novi Sad
Η Badgecraft φιλοξενεί αυτήν την πλατφόρμα και την αναπτύσσει μαζί με κορυφαίους εκπαιδευτικούς οργανισμούς. Το πρόγραμμα Erasmus + της Ευρωπαϊκής Ένωσης συγχρηματοδότησε την κατασκευή της πρώτης έκδοσης αυτής της πλατφόρμας. Επικοινωνήστε με το support@badgecraft.eu.
Πλατφόρμα
Αλλαγή γλώσσας:
Αρχική σελίδαΔραστηριότητεςPlaylists