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Come organizzare la Biblioteca Vivente?
Come organizzare la Biblioteca Vivente?
Informazioni
Ciao di nuovo! Benvenuti nella playlist che supporta il vostro percorso di scoperta dei principi di base della metodologia della Biblioteca Vivente e che vi guiderà verso una sua organizzazione di successo.
Prima di approfondire la Biblioteca Vivente, vogliamo assicurarvi che la Human Library e la Biblioteca Vivente sono due nomi per indicare la stessa metodologia, lo stesso evento e lo stesso approccio!
Ok, ora che abbiamo chiarito questo malinteso, iniziamo!
Dietro la Biblioteca Vivente c'è un'idea semplice:
Incontra il tuo pregiudizio! Invece di parlarne, semplicemente incontralo.
Ripassiamo insieme il concetto della Biblioteca Vivente:
La Biblioteca Vivente funziona esattamente come una biblioteca normale: i lettori vengono e prendono in prestito un libro per un periodo limitato. Dopo averlo letto, restituiscono il libro alla biblioteca e – se lo desiderano – possono prendere in prestito un altro libro. C'è solo una differenza: i Libri nella Biblioteca Vivente sono esseri umani, e i Libri e i lettori entrano in un dialogo personale. I Libri della Biblioteca Vivente sono persone che rappresentano gruppi spesso confrontati con pregiudizi e stereotipi, e che sono spesso vittime di discriminazione o esclusione sociale. Ma non solo: chiunque può essere un Libro! Chiunque sia disposto a condividere la propria esperienza e a svelare i misteri, i miti, i malintesi e i pregiudizi. Il 'lettore' della biblioteca può essere chiunque sia pronto a parlare dei propri pregiudizi e stereotipi e voglia condividere il proprio tempo con i nostri Libri. Nella Biblioteca Vivente, i Libri non solo possono parlare, ma sono anche in grado di rispondere alle domande dei lettori. Poiché il dialogo è una strada a doppio senso, i Libri possono anche fare domande e imparare a loro volta.
Questa playlist vi aiuterà a:
- Comprendere la metodologia della Biblioteca Vivente e il suo impatto sociale.
- Scoprire come reclutare, formare e supportare i Libri Viventi.
- Sviluppare competenze nella pianificazione, nel coordinamento e nella promozione di eventi.
- Formare volontari su facilitazione, ascolto attivo e risoluzione dei conflitti.
- Garantire pratiche di narrazione inclusive ed etiche.
- Familiarizzare con strategie pratiche per pianificare e gestire eventi fluidi e di impatto.
- Imparare come funziona la Biblioteca Vivente.
- Essere equipaggiati con gli strumenti necessari per organizzare una Biblioteca Vivente.
Come già sapete, tutto questo è accompagnato da:
- Esplorare il concetto di badge digitali come strumento per riconoscere i risultati di apprendimento.
- Comprendere come le credenziali digitali possono rappresentare competenze e apprendimenti.
- Imparare a riflettere sui successi personali e monitorare i progressi nel tempo.
Vi condividiamo un documento che vi fornirà una guida più dettagliata ed esempi illustrativi:
L'organizzazione della Human Library ha spiegato la Human Library in un minuto attraverso il seguente video:
Attività da completare
Completa le attività seguenti e ottieni i badge per vedere lo stato di completamento della playlist aggiornato
Informazioni
Come attività successiva durante il workshop, vi abbiamo introdotto al concetto della Biblioteca Vivente, un potente strumento per promuovere la comprensione, l'empatia e il dialogo tra persone diverse.
Durante questa attività, avete:
- Esplorato pregiudizi e stereotipi: Attraverso il gioco "Fai un passo avanti", avete sperimentato come il privilegio influisca in modo diverso sulle vite delle persone e avete riflettuto sulle vostre percezioni e pregiudizi.
- Scoperto la Biblioteca Vivente: Avete appreso la storia, la filosofia e i valori della Biblioteca Vivente, tra cui inclusione, diversità, empatia e dialogo non giudicante.
- Partecipato a discussioni significative: Vi siete chiesti perché spesso "giudichiamo un libro dalla copertina" e avete compreso come la Biblioteca Vivente crei uno spazio sicuro per far ascoltare le voci emarginate.
Questa attività incoraggia il dialogo aperto, sfida gli stereotipi e aiuta i partecipanti a diventare più consapevoli dei propri pregiudizi, promuovendo una mentalità più inclusiva.
Come risorse aggiuntive, troverete la presentazione PowerPoint utilizzata durante il workshop e la guida completa al gioco "Fai un passo avanti". Utilizzatele per rinfrescare la memoria e recuperare ciò che potreste aver perso.
Date un’occhiata al seguente video e ascoltate attentamente Ronni Abergel, uno dei fondatori della metodologia e dell’organizzazione Human Library, che condivide la sua prospettiva e la sua esperienza in questo campo.
Risorse utili
Ottieni badge per l'attività
Explorer Ottieni questo badge
Congratulazioni per i tuoi primi passi! Dopo aver scoperto come è nata e si è sviluppata la Biblioteca Vivente, nonché quali sono i suoi obiettivi e i suoi valori, cerca di ricordare ciò che hai imparato. Ripensa a tutto ciò che hai imparato finora sulla Biblioteca Vivente e prova a svolgere i seguenti compiti:
Devi completare tutte le attività per ottenere il badge
Attività
Task n.1
Prova verificata da: un organizzatore dell'attività
Cosa ti ha colpito di più durante il gioco "Fai un passo avanti"? Cosa hai imparato su te stesso e sugli altri? Hai avuto difficoltà a immedesimarti nel ruolo che ti è stato assegnato e a metterti nei suoi panni? Cosa ti ha sorpreso di più quando ti sei guardato intorno e hai visto dove si trovavano gli altri partecipanti?
Task n.2
Prova verificata da: un organizzatore dell'attività
Riprendiamo una riflessione su una discussione: "Perché giudichiamo un libro dalla copertina?". Qual è la tua opinione al riguardo? Come risponderesti a questa domanda?
Luogo
Via Carpaccio, 14, 09121 Cagliari CA, Italy
Recruiting and Training the Living Books
Obbligatorio
25 minuti
Hai bisogno di un invito per visualizzare questa attività
Volunteer Roles & Responsibilities
Obbligatorio
20 minuti
Hai bisogno di un invito per visualizzare questa attività
Efficient Event Planning & On-Site Coordination
Obbligatorio
25 minuti
Hai bisogno di un invito per visualizzare questa attività
Competenze
#Listening carefully to others, without judgement, interruption and, if possible, in an unbiased manner
ETS-TR
#Uses and /or puts into practice the basics of human rights and human rights education and related methods
ETS-TR
#Confidently designs value-based learning processes
ETS-TR
#Encourages observation, experience, reflection, reasoning, and communication among learners
#Reflecting on own values and senses of belonging to increase self-awareness and understanding of difference
ESCO
#self-reflection
ESCO
#active listening
ETS-TR
#Demonstrates an understanding of their own biases and behaviours when addressing stereotypes
ETS-TR
#Listens openly, without judgement
ETS-TR
#Sees the added value of such openness for his/her own personal and professional growth
ETS-TR
#Works effectively with learners from diverse backgrounds
ESCO
#comprehend non-verbal forms of communication
ETS-TR
#Critically reflecting and distancing oneself from one’s own perceptions, biases, and stereotypical constructions of reality
ESCO
#comunicare giudizi analitici
ESCO
#tell stories
ETS-TR
#Ability to integrate different narratives
ESCO
#active listening
ETS-TR
#Acts inclusively to different understandings of solidarity and ways to put it in action
ETS-TR
#Demonstrates an understanding of methods and approaches promoting an effective transfer of knowledge to the group of learners and addressing value systems
ESCO
#interviewing techniques
#Displaying intercultural sensitivity
ETS-TR
#Creating a safe, inspiring learning environment
#Collaborating in teams
ETS-TR
#Creates a safe environment where feelings and emotions can be freely and respectfully expressed
ETS-TR
#Encourages observation, experience, reflection, reasoning, and communication among learners
#Managing resources
ESCO
#adattare lo stile di comunicazione al destinatario
ESCO
#carry out event management
ESCO
#coordination of well project
ESCO
#create a plan of teamwork
ESCO
#operational activity coordination
ESCO
#teamwork methods
ESCO
#multi-program event planning
Attività: 5
Iniziato: 3
Playlist completata: 0
Tempo di completamento: 1 ora 40 minuti
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Organizzatori
Associazione Interculturale NUR
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