Gestão de Stress, Conflitos e Inteligência Emocional no Trabalho - Microcertificado

O detentor desta medalha:
Desenvolveu mecanismos de identificação de potenciais causas de stress no local de trabalho;
Identificou e avaliou o grau de vulnerabilidade ao stress; 
Elaborou um plano individual de mudança para uma melhor gestão do stress;
Desenvolveu mecanismos de resposta flexíveis e criativos face a situações difíceis;
Identificou meios de atuação assertiva perante situações de conflito, assim como potenciar nos outros comportamentos construtivos;
Desenvolveu inteligência emocional.

Tareas

Tarea no.1

Evidencia verificada por: Un organizador de actividades

Para conquistar esta medalha o participante terá de realizar as tarefas durante a formação e no campo "adicionar evidência" deve escrever "Já realizei a avaliação de conhecimentos".

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Actividad

Curso de Gestão de Stress, Conflitos e Inteligência Emocional no Trabalho

Organización

Câmara Municipal de Lisboa

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